Conectando empresas aos melhores talentos com precisão, ética e foco em resultados.
TH Consultoria em RH: Consultoria especializada em Captação Multicanal, Recrutamento e Seleção e Entrevistas por Competências. Identificamos profissionais com alta aderência técnica e fit cultural para alavancar sua equipe.
Captação Multicanal
Busca ativa em WhatsApp, redes e portais de vagas.
Fit Cultural & Técnico
Entrevistas aprofundadas por competências.
Pareceres Estruturados
Relatórios comparativos detalhados.
Segurança & LGPD
Tratamento ético e sigilo rigoroso de dados.
Thaís Holovate
Fundadora • TH Consultoria em RH
Recrutamento não é apenas preencher posições: é transformar negócios e propósitos.
Sou Thaís Holovate, fundadora da TH Consultoria em RH e especialista em atração, hunting e seleção de profissionais. Ao longo de mais de 5 anos de atuação com empresas nacionais, multinacionais e consultorias especializadas, conduzi processos seletivos de ponta a ponta para múltiplos segmentos de mercado.
Nossa metodologia combina escuta ativa, alinhamento consultivo com lideranças e gestores e entrevistas estruturadas por competências. Esse rigor garante não apenas que o candidato atenda aos requisitos técnicos da vaga, mas que possua os valores e a postura adequados à cultura e ao momento da sua empresa.
Com uma bagagem complementar em processos formais e compliance, trago para cada contratação uma postura ética inegociável, assegurando total sigilo mercadológico e estrita observância às normas da LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados) e princípios internacionais da ISO 27001.
“O verdadeiro sucesso de uma contratação está na conexão genuína: quando a ambição do profissional encontra o desafio certo, os resultados da organização se multiplicam com consistência.”
— Thaís Holovate • TH Consultoria em RHServiços focados em contratar as pessoas certas, na hora certa.
Combinamos técnicas modernas de hunting, rigor analítico e atendimento próximo para tornar suas contratações mais rápidas e consistentes.
Recrutamento & Seleção Completo
Condução integral do processo seletivo, desde o alinhamento de requisitos e atração de talentos até entrevistas aprofundadas e entrega de finalistas qualificados.
Captação Ativa & Triagem Multicanal
Busca ativa de candidatos em múltiplos canais (WhatsApp, Infojobs, LinkedIn, grupos de emprego e indicações) com triagem técnica e comportamental antes da apresentação à empresa.
Avaliação Comportamental & Fit Cultural
Análise aprofundada da postura, inteligência emocional e aderência dos candidatos aos valores e desafios do ambiente corporativo da sua empresa.
Acompanhamento Pós-Contratação
Acompanhamos o profissional e a empresa nos primeiros dias após a admissão, com atenção redobrada caso algum ajuste seja necessário no período de experiência.
Como funciona o nosso processo de seleção
Um método claro, previsível e transparente, desenhado para economizar o tempo precioso dos seus gestores e elevar a precisão de cada contratação.
Briefing & Alinhamento Estratégico
Reunião com a liderança para entender em detalhes a missão do cargo, responsabilidades reais, competências indispensáveis e particularidades do ambiente de trabalho.
Captação Multicanal & Triagem
Divulgação simultânea em múltiplos canais (WhatsApp, redes sociais, grupos de emprego e portais de vagas) com triagem técnica dos currículos recebidos.
Entrevistas por Competências
Avaliação comportamental e técnica profunda, validando histórico de entregas, inteligência interpessoal, estabilidade e aderência aos valores da sua empresa.
Shortlist com Pareceres Executivos
Apresentamos apenas os 2 a 3 finalistas mais compatíveis, acompanhados de um relatório executivo comparativo com pontos fortes e dicas de condução da entrevista com o gestor.
Oferta, Admissão & Acompanhamento
Apoiamos o alinhamento da proposta e a admissão do profissional, com check-ins de acompanhamento nos primeiros 90 dias.
Construa o próximo passo da sua carreira
Confira as posições abertas conduzidas por nossa consultoria. Candidate-se de forma rápida e com total proteção aos seus dados pessoais.
Atendente de Loja (Comércio)
Oportunidade para Atendente de Loja para atuar no comércio no Centro de Santo André. Responsável pelo atendimento acolhedor ao cliente, vendas consultivas, auxílio na escolha dos produtos, organização da loja, apoio nas rotinas diárias e fidelização de clientes com foco em metas. São vagas abertas com início imediato. Não é necessário ter experiência anterior, desde que tenha interesse e perfil para atendimento e vendas!
Operador(a) de Telemarketing (Ativo / Vendas)
Oportunidade para atuar como Operador(a) de Telemarketing em empresa especializada em serviços corporativos e registro de marcas localizada na Zona Sul de São Paulo, com fácil acesso aos terminais Sacomã (Metrô Linha 2-Verde) e Tamanduateí (CPTM Linha 10-Turquesa). Responsável pelo atendimento e prospecção ativa de clientes por telefone com foco consultivo e fechamento de vendas. Horário de trabalho: de segunda a quinta-feira das 8h às 18h e de sexta-feira das 8h às 17h. A empresa oferece treinamento totalmente remunerado e plano de carreira estruturado.
Não encontrou uma vaga para o seu perfil no momento?
Cadastre seu currículo no nosso Banco de Talentos GeralEnvie seu currículo para nosso Banco de Talentos
Seus dados serão tratados com sigilo profissional absoluto e utilizados exclusivamente para oportunidades alinhadas ao seu perfil.
Sua empresa precisa de talentos prontos para gerar impacto?
Evite contratações precipitadas e a sobrecarga da sua equipe interna. Conduzimos todo o processo de atração, hunting, triagem e entrevistas com rigor técnico e sensibilidade humana.
Shortlist Ágil
Apresentação dos finalistas mais qualificados em prazo médio de 5 a 10 dias úteis.
Garantia Formal de 90 Dias
Se o candidato não se adaptar durante a experiência, realizamos a reposição sem novos honorários.
Relatórios Executivos Comparativos
Pareceres objetivos para que a sua liderança decida com segurança e dados concretos.
Segurança da Informação e Ética em Primeiro Lugar
No mercado atual, o respeito à privacidade dos candidatos e à confidencialidade das empresas é um pilar inegociável da nossa consultoria.
Adequação Integral à LGPD
Base legal legítima com consentimento auditável, data/hora e identificador de protocolo para cada currículo recebido.
Diretrizes de Segurança ISO 27001
Comunicação criptografada (HTTPS/TLS), armazenamento protegido de documentos e controle restrito de acessos.
Direitos do Titular Garantidos
Canal permanente para que o candidato possa consultar, solicitar atualização ou eliminação imediata de seus dados.
Sigilo Profissional & Não Compartilhamento
Seu currículo nunca é repassado a empresas sem a sua prévia concordância e conhecimento da vaga.